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          關(guān)于印發(fā)《2012-2013年張家界市科技特派員工作要點(diǎn)》的通知

          張人才發(fā)〔2012〕1號

          2012-03-02 10:10:31  來源:張家界市委組織部  作者:張家界市委組織部  閱讀: 張家界日報社微信

            各區(qū)縣委,市直有關(guān)單位黨組(黨委):
                現(xiàn)將《2012-2013年張家界市科技特派員工作要點(diǎn)》印發(fā)給你們,請結(jié)合本地區(qū)、本部門實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

            中共張家界市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
            2012年2月13日  

             2012-2013年張家界市科技特派員工作要點(diǎn)

             

                2012-2013年,我市科技特派員工作的指導(dǎo)思想是:堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中、六中全會精神,大力推進(jìn)科教興市、人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,以落實(shí)張家界市中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要為主線,以壯大科技特派員隊(duì)伍和科技特派員創(chuàng)業(yè)鏈、工作站及利益共同體建設(shè)為重點(diǎn),堅(jiān)持項(xiàng)目帶動和金融推動,扎實(shí)推進(jìn)科技特派員農(nóng)村科技創(chuàng)業(yè)行動,引導(dǎo)和鼓勵科技人才深入廣大農(nóng)村開展創(chuàng)業(yè)和服務(wù),促進(jìn)科技、知識、資本、管理等生產(chǎn)要素向農(nóng)村轉(zhuǎn)移和聚集,拓寬科技特派員工作服務(wù)功能和服務(wù)領(lǐng)域,發(fā)揮科技和人才在服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的重要作用,為推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式和服務(wù)世界旅游精品建設(shè)提供有力的科技、人才支撐。
                一、加強(qiáng)宏觀指導(dǎo),營造科技特派員創(chuàng)業(yè)行動良好氛圍
                1.編制創(chuàng)業(yè)行動發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求,制定《張家界市科技特派員農(nóng)村科技創(chuàng)業(yè)行動發(fā)展規(guī)劃(2012—2020年)》。各區(qū)縣相應(yīng)編制本地區(qū)創(chuàng)業(yè)行動發(fā)展規(guī)劃,明確今后一段時間內(nèi)本地區(qū)科技特派員工作的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、重點(diǎn)任務(wù),進(jìn)一步完善保障措施。相關(guān)職能部門,制定相應(yīng)的實(shí)施辦法和細(xì)則。
                2.強(qiáng)化部門間的工作聯(lián)動。按照“組織部門牽頭,科技部門主推,相關(guān)職能部門配合”的工作模式,健全牽頭單位和參與單位責(zé)任明晰、各司其職、密切配合的工作機(jī)制,確保創(chuàng)業(yè)行動的有序推進(jìn)。進(jìn)一步加強(qiáng)上下級部門之間、派駐單位與后援單位之間的緊密聯(lián)系,加強(qiáng)工作溝通和互動。
                3.加強(qiáng)科技特派員工作管理考核。將科技特派員工作開展情況納入各區(qū)縣人才工作重要考核內(nèi)容。相關(guān)職能部門和派出單位將創(chuàng)業(yè)行動開展情況納入本系統(tǒng)本單位工作的考核范圍。市、區(qū)縣科技特派員工作機(jī)構(gòu)健全督查、調(diào)研、情況通報等制度,加強(qiáng)對工作開展情況的考核評估。
                4.加大科技特派員工作宣傳力度。充分利用各種宣傳媒體,通過開辦專欄、集中報道等多種形式,廣泛宣傳和解讀開展創(chuàng)業(yè)行動的指導(dǎo)方針、重要意義和重大舉措,推介科技特派員創(chuàng)業(yè)行動中的新經(jīng)驗(yàn)、新做法,宣傳科技特派員基層創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)事跡,引導(dǎo)全社會關(guān)注、理解和支持科技特派員創(chuàng)業(yè)工作。
                二、精心選派人員,不斷壯大科技特派員工作隊(duì)伍
               5.擴(kuò)大科技特派員選派規(guī)模。兩年內(nèi),市、區(qū)縣兩級共選派科技特派員200人次左右,永定區(qū)、慈利縣、桑植縣每年派駐的科技特派員人數(shù)不少于35人次,武陵源區(qū)每年派駐的科技特派員人數(shù)原則上不少于10人次。
                6.拓寬科技特派員選派范圍。在嚴(yán)格人選要求、堅(jiān)持從科技人才密集的企事業(yè)單位選派人員的基礎(chǔ)上,加大從農(nóng)村實(shí)用人才、專業(yè)大戶、致富能手、大中專畢業(yè)生、大學(xué)生“村官”、退休科技人員中選派科技特派員的力度。引導(dǎo)和支持具備條件的事業(yè)單位、社團(tuán)和企業(yè)以法人科技特派員身份參與創(chuàng)業(yè)行動。支持區(qū)縣以多種方式,柔性引進(jìn)專家擔(dān)任科技特派員。把科技特派員從農(nóng)業(yè)和醫(yī)衛(wèi)領(lǐng)域拓寬到工業(yè)、旅游、文化等領(lǐng)域。
                7.創(chuàng)新科技特派員選派方式。堅(jiān)持政府選派與市場配置相結(jié)合、以市場配置為主選派科技特派員的原則,圍繞提升農(nóng)村基層科技服務(wù)能力,以發(fā)展壯大農(nóng)村科技人才隊(duì)伍為核心,堅(jiān)持由下至上、雙向選擇、按需選派的原則選派科技特派員。黨政相關(guān)部門發(fā)揮引導(dǎo)作用,做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,建立健全各級科技特派員信息庫和項(xiàng)目庫,搭建供需雙方見面的平臺。鼓勵創(chuàng)新,采取遴選、競聘、招標(biāo)等辦法選派科技特派員。
                三、推進(jìn)項(xiàng)目開發(fā),加快發(fā)展我市優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)
                8.積極爭取省科技開發(fā)扶貧項(xiàng)目。認(rèn)真做好省扶貧資金資助的科技特派員科技開發(fā)項(xiàng)目的申報工作,每年?duì)幦∈±镏С治沂锌萍继嘏蓡T科技開發(fā)項(xiàng)目12個以上,獲得經(jīng)費(fèi)支持40萬元以上。
                9.大力實(shí)施科技特派員項(xiàng)目。圍繞我市區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展關(guān)鍵環(huán)節(jié)和瓶頸問題,以創(chuàng)業(yè)鏈建設(shè)為抓手,引導(dǎo)科技特派員深入產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié),按照市場需求,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)鏈分工,創(chuàng)新服務(wù)方式,大力實(shí)施科技特派員項(xiàng)目,支撐和促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。市科技局根據(jù)全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,重點(diǎn)扶植1-2個創(chuàng)業(yè)鏈建設(shè),各區(qū)縣都要建設(shè)好1-2個、全市建設(shè)好4-6個示范作用明顯的科技特派員創(chuàng)業(yè)鏈。各級科技、扶貧和涉農(nóng)部門在安排項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)時,對科技特派員牽頭或參與的項(xiàng)目給予重點(diǎn)傾斜。
                10.培植壯大農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。鼓勵科技特派員創(chuàng)辦、領(lǐng)辦、協(xié)辦中小科技型企業(yè)、科技服務(wù)實(shí)體或?qū)I(yè)合作組織,實(shí)行“科技特派員+產(chǎn)業(yè)+項(xiàng)目+公司+基地+農(nóng)戶”的“1+5”經(jīng)營模式,提高農(nóng)民組織化程度,減少農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險。發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)科技特派員創(chuàng)業(yè)典型,給予其項(xiàng)目和企業(yè)長期滾動支持,促其成長為農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。引導(dǎo)科技特派員直接或間接參與農(nóng)業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動,幫助解決技術(shù)、管理、銷售等難題,促進(jìn)企業(yè)開展規(guī)?;?、標(biāo)準(zhǔn)化、市場化生產(chǎn)。根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,引導(dǎo)科技特派員扶助培植農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)4-6個,每個區(qū)縣要扶助培植1-2個。
                四、堅(jiān)持金融推動,深化科技特派員創(chuàng)業(yè)行動
                11.加強(qiáng)與金融機(jī)構(gòu)聯(lián)系溝通。積極做好與相關(guān)金融機(jī)構(gòu)的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作,爭取金融機(jī)構(gòu)在對科技特派員的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目貸款時,能夠開辟“金融綠色通道”。重點(diǎn)做好與農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行和農(nóng)村信用社的溝通協(xié)調(diào),建立科技特派員創(chuàng)業(yè)信息共享平臺,爭取簽訂“信貸支持科技特派員創(chuàng)業(yè)框架協(xié)議”或聯(lián)合出臺相應(yīng)的工作意見,從根本上解決創(chuàng)業(yè)資金不足問題。
                12.探索建立投融資機(jī)制。圍繞破解科技特派員項(xiàng)目資金瓶頸,聯(lián)合金融機(jī)構(gòu)組織開展調(diào)研實(shí)踐,制定出臺科技特派員項(xiàng)目金融推動的有關(guān)政策辦法,逐步形成金融機(jī)構(gòu)支持科技特派員項(xiàng)目的有效途徑。學(xué)習(xí)借鑒龍山縣選派科技特派信貸聯(lián)絡(luò)員的有益經(jīng)驗(yàn),逐步在我市試點(diǎn)推廣。
                五、發(fā)揮城市醫(yī)院優(yōu)勢,幫助提升農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生水平
                13.組織醫(yī)衛(wèi)特派員廣泛開展服務(wù)。針對派駐地群眾看病就醫(yī)需要,組織醫(yī)衛(wèi)特派員接診病患,實(shí)施手術(shù),宣傳疾病預(yù)防科學(xué)知識和國家有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生保健政策。幫助駐地衛(wèi)生院建立和完善規(guī)章制度,實(shí)行規(guī)范化管理,提高管理水平。通過臨床帶教、技術(shù)講座、選送人員進(jìn)修等多種方式,培訓(xùn)一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)務(wù)人員。
                14.建立健全對口扶持機(jī)制。各級醫(yī)療衛(wèi)生管理部門制定相關(guān)辦法,以選派科技特派員為紐帶,積極引導(dǎo)市、區(qū)(縣)兩級醫(yī)院幫扶l家以上的基層衛(wèi)生院。派出單位根據(jù)受援單位條件,每年為對口幫扶衛(wèi)生院提供3項(xiàng)以上技術(shù)支持;兩年內(nèi)對派駐單位全體醫(yī)務(wù)入員輪訓(xùn)l次,幫助衛(wèi)生院建設(shè)1個以上的特色專科。鞏固和促進(jìn)派出醫(yī)院與派駐衛(wèi)生院的對口幫扶關(guān)系,實(shí)現(xiàn)人才、技術(shù)、設(shè)備等資源的共建共享,逐步形成長久支持、長期合作、共同發(fā)展的機(jī)制。
                六、創(chuàng)新工作機(jī)制,促進(jìn)科技特派員工作長效發(fā)展
                15.建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系。有針對性地對科技特派員進(jìn)行創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)能力、企業(yè)管理、市場營銷、專業(yè)技能等多方面能力培訓(xùn)。采取召開科技特派員工作部署會、交流會、現(xiàn)場會等形式,總結(jié)推進(jìn)科技特派員工作。充分利用大專院校、農(nóng)村就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中心、社會各類職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等,探索建立科技特派員培訓(xùn)基地。
                16.著力建設(shè)利益共同體。引導(dǎo)和鼓勵科技特派員采取資金或技術(shù)入股、租賃經(jīng)營、提供技術(shù)支持等形式,通過契約方式與企業(yè)、專業(yè)大戶和農(nóng)民結(jié)成利益共同體,實(shí)現(xiàn)科技特派員與農(nóng)戶、龍頭企業(yè)的合作多贏。鼓勵科技特派員自身攜帶資金、技術(shù)到基層創(chuàng)辦、領(lǐng)辦專業(yè)合作組織、建立經(jīng)濟(jì)實(shí)體。在各級科技特派員創(chuàng)業(yè)服務(wù)類型中,建立利益共同體比例達(dá)到15%以上,每個區(qū)縣培植利益共同體典型5個以上。
                17.促進(jìn)農(nóng)村科技服務(wù)模式融合。引導(dǎo)科技特派員工作與星火科技“l2396”信息服務(wù)工作、“雙百”科技富民工程、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育等農(nóng)村科技服務(wù)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)動,促進(jìn)人才、技術(shù)、信息、市場等資源的整合,進(jìn)一步健全農(nóng)村科技服務(wù)體系。
                18.加強(qiáng)科技特派員工作載體建設(shè)。深入推進(jìn)科技特派員工作站、科技特派團(tuán)建設(shè)。兩年內(nèi)每個區(qū)縣要建立科技特派員工作站2-4個,全市建成科技特派員工作站10個,爭取建成1個以上省級示范點(diǎn)。以科技特派員工作站為基礎(chǔ),組建科技特派團(tuán),將服務(wù)于特定產(chǎn)業(yè)或區(qū)域的科技特派員聚集起來,整合人才、科技資源,形成集約效應(yīng),建立科技人員與農(nóng)民之間直接聯(lián)系的機(jī)制與平臺,進(jìn)一步拓展服務(wù)功能。


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