張家界市武陵源區(qū)2020年公開引進(jìn)急需緊缺人才簡(jiǎn)章

2019-11-20 11:26:38 來(lái)源：張家界新聞網(wǎng) 作者：閱讀：

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張家界市武陵源區(qū)2020年公開引進(jìn)

急需緊缺人才簡(jiǎn)章

一、引進(jìn)范圍及對(duì)象

具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到2020年7月31日。

二、引進(jìn)計(jì)劃和數(shù)量

計(jì)劃引進(jìn)14人，具體引進(jìn)崗位及要求詳見《張家界市武陵源區(qū)2020年公開引進(jìn)急需緊缺人才職位計(jì)劃表》（附后）。

三、資格條件

引進(jìn)人才應(yīng)同時(shí)具備下列條件：

1．擁護(hù)黨的路線方針政策，政治上堅(jiān)定可靠；

2．遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的品行和職業(yè)道德；

3．身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4．滿足各具體崗位的專業(yè)、學(xué)歷和其他要求(見附件)。報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入報(bào)考崗位要求專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由張家界市武陵源區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺人才領(lǐng)導(dǎo)小組審查認(rèn)定。

5．年齡要求：全日制博士研究生年齡不超過(guò)35周歲（1984年7月1日以后出生），全日制碩士研究生年齡不超過(guò)32周歲（1987年7月1日以后出生）。

有下列情形之一者，不得引進(jìn)：

1．違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

　　2．尚在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)的；

3．曾被開除公職或?qū)W籍的人員、被辭退未滿五年的公務(wù)員、在各級(jí)公務(wù)員考試和事業(yè)單位招考（聘）中有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為并在禁考期內(nèi)的人員以及有關(guān)法律規(guī)定不得錄（聘）用的人員；

4．有法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

四、報(bào)名辦法

本次人才引進(jìn)采取預(yù)報(bào)名方式，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及電子郵件報(bào)名進(jìn)行。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。由組建的引才小組在中南大學(xué)立功廳直接接受報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2019年11月29日。報(bào)名人員需填寫《張家界市公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名（申報(bào)）登記表》（見《張家界市2020年公開引進(jìn)急需緊缺人才公告》中的附件8），并持本人有效身份證、近期1寸彩照1張、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上查詢的學(xué)歷證明以及引進(jìn)職位資格條件規(guī)定的其它相關(guān)證書原件及復(fù)印件參加報(bào)名。

電子郵件報(bào)名。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求填寫《張家界市公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名（申報(bào)）登記表》后連同本人身份證、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)資格證書掃描件，本人近期1寸正面免冠彩照電子版（jpg格式，50kb以下）以及個(gè)人簡(jiǎn)歷打包成壓縮文件發(fā)送至報(bào)名郵箱（zjjwlyGXL@163.com）。電子郵件報(bào)名起止時(shí)間自2019年11月22日9:00至2019年12月15日截止，過(guò)期不予受理。報(bào)考人員只能在規(guī)定的時(shí)間段報(bào)名，只能報(bào)考一個(gè)引進(jìn)崗位。

在職人員應(yīng)持原單位同意報(bào)考的證明。已婚的需提供縣級(jí)以上計(jì)生部門計(jì)劃生育證明。每人限報(bào)考一個(gè)崗位。

五、引進(jìn)后續(xù)事宜

后續(xù)報(bào)名資格審查、考試、體檢、考察等相關(guān)事宜將在武陵源區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)（wly.zjj.gov.cn）另行發(fā)布公告。

六、政策待遇

引進(jìn)的高學(xué)歷人才享受以下政策待遇：

（一）公開引進(jìn)的人才納入全區(qū)優(yōu)秀人才信息庫(kù)進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤服務(wù)和管理，作為戰(zhàn)略后備干部進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)和使用。

（二）工資待遇。按照國(guó)家現(xiàn)行事業(yè)單位工資待遇執(zhí)行。

（三）住房保障和安家補(bǔ)貼。1．引進(jìn)的全日制博士研究生：符合住房保障政策的，按照每人每月500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放住房補(bǔ)貼，發(fā)放3年；發(fā)放安家補(bǔ)貼4萬(wàn)元（按3年期限分年度計(jì)發(fā)，下同）。2．引進(jìn)的全日制碩士研究生：符合住房保障政策的，按照每人每月500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放住房補(bǔ)貼，發(fā)放3年；發(fā)放安家補(bǔ)貼2萬(wàn)元。

（四）生活補(bǔ)貼。對(duì)引進(jìn)人才給予生活補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)如下：全日制博士研究生每人每月2000元，全日制碩士研究生每人每月1000元。發(fā)放期限為3年。

以上事業(yè)單位引進(jìn)人才住房補(bǔ)貼、安家補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼由區(qū)人才發(fā)展專項(xiàng)資金承擔(dān)。

（五）崗位聘用。對(duì)引進(jìn)到我區(qū)工作的高學(xué)歷人才可特設(shè)崗位，首次聘用的，不受用人單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例的限制，保留其原專業(yè)技術(shù)職務(wù)工資待遇，任職資格連續(xù)計(jì)算。符合條件的，不受工作時(shí)間長(zhǎng)短的限制，可優(yōu)先推薦申報(bào)杰出人才、領(lǐng)軍人才、拔尖人才、享受政府津貼專家和有突出貢獻(xiàn)的中青年專家。

（六）公共保障。引進(jìn)人才愿意來(lái)我區(qū)落戶的，優(yōu)先安排落戶，其配偶和未成年子女可隨調(diào)隨遷，引進(jìn)人才配偶原屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員且愿意來(lái)我區(qū)工作的，可按有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù)。引進(jìn)人才未成年子女轉(zhuǎn)入義務(wù)教育階段學(xué)校和普通高中就讀的，根據(jù)本人意愿，可就近安排就讀。

（七）其它保障。對(duì)人才引進(jìn)相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行“一站式”服務(wù)，其人事關(guān)系轉(zhuǎn)入、戶口遷移、子女入學(xué)、社會(huì)保險(xiǎn)等服務(wù)事項(xiàng)由用人單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)負(fù)責(zé)辦理。建立健全引進(jìn)人才區(qū)情研修、健康體檢、療養(yǎng)休假等制度。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

人才引進(jìn)工作由張家界市武陵源區(qū)紀(jì)委（監(jiān)委）進(jìn)行全程監(jiān)督，做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開，同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題將對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

八、其他事項(xiàng)

1．報(bào)考人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所填通訊方式暢通，并及時(shí)了解招聘部門發(fā)布的有關(guān)信息，因本人原因影響其結(jié)果的，由其自行負(fù)責(zé)。

2．本《簡(jiǎn)章》未盡事宜，由中共張家界市武陵源區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話

區(qū)委人才辦：0744-5622617、5615325

區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0744-5628726

監(jiān)督電話

區(qū)紀(jì)委監(jiān)委：0744-5618006

附件下載：

附件3：張家界市武陵源區(qū)2020年公開引進(jìn)急需緊缺人才簡(jiǎn)章(1).doc