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          慈利縣：建立問責(zé)機制 狠抓基層黨建

          2015-10-20 10:49:54  來源：張家界新聞網(wǎng)  作者：宋世秀 孫中平   閱讀： 張家界日報社微信

            張家界新聞網(wǎng)10月20日訊 （記者 宋世秀 通訊員 孫中平）“問責(zé)不是目的，目的是促進相關(guān)人員履職盡責(zé)，推動基層黨建工作更好落實。”慈利縣組織部工作人員向記者介紹。近日，慈利縣出臺了《基層黨建工作問責(zé)辦法（試行）》，強化管黨責(zé)任，狠抓基層黨建工作落實。

            《辦法》規(guī)定，對存在不重視黨建工作、不能按要求完成年度黨建工作重點任務(wù)、不按規(guī)矩執(zhí)行重要的組織制度等三類24種具體情形的黨組織書記、黨委（黨組）班子成員、黨務(wù)干部進行問責(zé)。其中縣直部門黨組（黨委）書記、分管領(lǐng)導(dǎo)、組織人事股長，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、黨委副書記、組織委員為重點問責(zé)對象。問責(zé)方式分為批評教育、書面檢查、誡勉談話、通報批評、停職檢查、調(diào)整職務(wù)、責(zé)令辭職、降免職7種。受到書面檢查、誡勉談話處理的，取消問責(zé)對象當(dāng)年度評先評優(yōu)資格；受到通報批評、停職檢查處理的，取消問責(zé)對象當(dāng)年評先評優(yōu)和提拔重用資格；受到調(diào)整職務(wù)、責(zé)令辭職、降免職處理的，取消問責(zé)對象當(dāng)年評先評優(yōu)資格，當(dāng)年年度考核等次為基本稱職以下。問責(zé)嚴(yán)格按照收集問責(zé)信息、確定問責(zé)事項、組織調(diào)查核實、提出問責(zé)處理建議、集體研究處理意見、問責(zé)處理、材料歸檔程序進行。問責(zé)處理意見確定后，向問責(zé)對象下發(fā)《基層黨建工作問責(zé)處理決定》，問責(zé)對象對問責(zé)決定不服的，可以提出申訴。



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